Medicina del trabajo
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Costo para las Empresas
1 de julio de 2010
,por Berardo, Germán
1. INTRODUCCIÓN
La idea de este artículo es describir la magnitud y la carga de los trastornos mentales, intentando poner de manifiesto una conciencia con respecto a cuidar aspectos psíquicos de los individuos. La carga que entrañan para esas personas, sus familias y la sociedad, en términos de sufrimiento humano, discapacidad y costo , es importante.
Según análisis recientes llevados a cabo por la Organización Mundial de la Salud, las enfermedades mentales tienen una incidencia del diez por ciento (10%) aproximadamente en la población adulta (GBD 2000). Se estimó que... >
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Su Función
1 de abril de 2010
,por Hessel, Juan Carlos
1. INTRODUCCIÓN
En primer lugar se hace necesario definir a la Medicina del Trabajo como el conjunto de actividades de las ciencias de la salud dirigidas hacia la promoción de la calidad de vida de los trabajadores a través del mantenimiento y mejoramiento de las condiciones de salud. Estudia la relación Salud–Trabajo, iniciando con el examen de pre–empleo, pasando por los exámenes de control periódico, investigaciones de la interacción salud con los ambientes de trabajo, materias primas, factores de riesgo psicosocial y en ocasiones actividades de medicina preventiva como... >
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